Cecilia Patrón comparte con alumnos de la Modelo sobre liderazgo femenino en la gobernanza

Destacó la importancia de que las mujeres trabajen juntas sin importar partidos políticos.

Durante un encuentro con la comunidad estudiantil de la Universidad Modelo, la alcaldesa electa de Mérida, Cecilia Patrón Laviada, expuso sobre la importancia de que las mujeres sean incluidas en puestos de gobierno para lograr mejorar el panorama femenino en la vida pública. 

Patrón Laviada participó en el ciclo La participación y representación de las mujeres en la política, que organizó la Maestría en Comunicación Política y Marketing Electoral de la institución, espacio donde reconoció que el mejor apoyo que tiene una mujer es otra mujer. 

Durante su exposición Transformando ciudades: El poder del liderazgo femenino en la gobernanza local, la alcaldesa electa destacó que la presencia de las mujeres en puestos de gobierno asegura la implementación de políticas públicas a favor del sector. 

“Nosotras tenemos enfoques distintos y vemos realidades distintas”, compartió con el alumnado que escuchó atento su ponencia. 

Además, aseguró que las mujeres dentro de la política y el gobierno han demostrado liderazgo para trabajar por encima de las divisiones partidistas y celebró que no importen los colores cuando se trata de legislar por el bien común. 

“Aquí en México por primera vez vamos a tener una mujer (como jefa de Estado), que eso es un logro de muchísimos años y aquí no importa el partido al que pertenezca, aquí es importante que como mujeres seamos sororas y apoyemos a otras mujeres”, comentó en referencia al triunfo de Claudia Sheinbaum como presidenta de México, quien pertenece al partido Morena, contrario al que la abandera que es el PAN. 

Dijo que es precisamente esta unión la que ha logrado cambios significativos en México, como la implementación de la Ley 3 de 3, la Ley contra la Violencia Vicaria y la Ley Olimpia, entre otras. 

“Si las mujeres no participamos probablemente estas leyes no se hubieran hecho”, advirtió. 

Ante Carlos Sauri Quintal, director de la Universidad Modelo, Cecilia Patrón dijo que las mujeres aún enfrentan diversas dificultades para desenvolverse como líderes, comenzando por la discriminación, la falta de apoyo institucional y lo complejo que es conciliar la vida laboral y familiar, pero resaltó que el liderazgo femenino trae muchos beneficios a los países. 

La alcaldesa electa realizó algunas sugerencias para mejorar estas condiciones como programas de mentoría y capacitación para mujeres, la implementación de políticas de igualdad de género y no discriminación y la creación de redes de apoyo entre mujeres y líderes, como en su caso, que se comprometió a trabajar con sus compañeras, sin importar el partido al que pertenezcan. 

“Nos toca trabajar más allá de los partidos y los colores porque nos toca trabajar para apoyar a otras mujeres”. 

En el caso de Mérida, dijo que el gobierno tendrá un rostro de mujer con acciones que mejoren la seguridad y las condiciones de vida. Anunció la creación de la Universidad de las Mujeres para ayudar a aquellas que dejaron de estudiar porque se convirtieron en mamás. 

Dijo que esta nueva institución brindará herramientas educativas y personales para que que nadie se quede atrás.